
在创意公司中,团队的凝聚力和创造力是推动业务发展的关键。为了增强团队成员之间的沟通与协作,提高整体工作效能,我们公司最近组织了一次别开生面的团建活动。以下是我们这次活动的方案案例分享。
团建活动方案:创意挑战日
目标
- 增强团队凝聚力
- 提升创意思维
- 促进跨部门合作
- 释放工作压力
时间与地点
参与人员
- 全体团队成员
- 特邀外部专家(如心理咨询师、创意工作坊导师)
活动流程
- 破冰游戏(30分钟)
- 自我介绍接龙
- 快速问答接力
- 分组讨论:我的创意梦想
- 主题创作(60分钟)
- 分组进行头脑风暴,围绕“未来城市”主题进行创意设计
- 每个小组需在限定时间内完成一份概念设计方案
- 户外拓展训练(90分钟)
- 互动工作坊(90分钟)
- 总结分享会(60分钟)
- 各小组展示自己的作品和创作过程
- 专家点评并给予建设性意见
- 晚宴交流(60分钟)
- 享用晚餐并自由交流感想
- 颁发“最佳团队合作奖”、“最具创意奖”等奖项
- 闭幕仪式(30分钟)
注意事项
- 确保所有参与者的安全
- 提前规划好交通和餐饮安排
- 准备充足的道具和材料以应对可能的天气变化
- 鼓励团队成员积极发言和贡献自己的想法
预期效果
通过这次团建活动,我们希望看到以下效果:
- 团队成员之间的沟通更加顺畅,能够更好地理解彼此的需求和想法
- 创意思维得到激发,每个人都能提出新颖的想法和解决方案
- 增强团队的凝聚力和归属感,使成员们更愿意为共同的目标努力
- 提高工作效率,减少工作中的摩擦和冲突
通过这次活动,我们相信创意公司的成员们能够收获满满的正能量,为接下来的工作注入新的活力。
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